桃城雞排
▼ 比率(100%)
商品競爭力
店面裝潢氛圍競爭力
::>_<:: 21金小火鍋(臭臭鍋)加盟資訊中有提及合約年限二年 續約不另收費 阿甘創業加盟網提醒加盟開店創業者加盟合約到期終止時,由於加盟合約大都是由加盟總部所撰寫擬訂,所以權利義務會比較偏向對加盟總部有利,因此加盟開店創業者在簽加盟合約時,應要特別注意相關合約終止後續處理條款及承諾。 加盟畢竟只靠1紙加盟合約,加盟合約到期終止時,加盟開店創業者除要小心被被加盟合約的文字陷阱所誘導外,當加盟期滿不再續約或續約時,一些相關權利與義務皆都要事先詳細條列,以免到期之時日,徒增加盟爭議糾紛及麻煩。最常見加盟合約到期不再續約的加盟糾紛,有要不要拆看板招牌和加盟總部千方百計不讓你拿回保證金,有的加盟總部還會說進貨金額沒有達到合約的要求,或是以其他原因,指你違約,不僅不退回保證金外,還要你付費才能走人。 最常見加盟合約到期續約的加盟糾紛,有加盟權利金要不要重新再付一次或者是加盟品牌要提昇店格,想續約就要重新升級店面裝潢,這一筆整修店面裝潢的開銷可不是一筆小費用。因此加盟開店創業者除非能在未簽加盟合約時,要求加盟業者在加盟合約上條列清楚,且要在加盟簽約前,詢問業者加盟合約到期終止時的做法達成溝通共識。 更多 加盟合約到期應知大代誌 ::>_<:: 21金小火鍋(臭臭鍋)加盟資訊中有提及完整的技術轉移與教育訓練 ,設計一套簡單易學習只要3-5天,重複練習即可,前置作業輕鬆,後製收工簡單可很快上手 教育訓練在整體加盟過程中,扮演著一相當重要的角色,教育訓練是可協助加盟開店創業者成功複製加盟總部Know-How,亦決定加盟開店創業者投資回收期長短及獲利高低!然而市面上有不少加盟總部宣稱有完整教育訓練制度,實際上教育訓練制度卻只是一空架構或者只是基本的技藝學習而已。 因此阿甘創業加盟網提醒加盟開店創業者在挑選加盟總部時,建議加盟開店創業者在簽約加盟前,一定要親自到多家加盟店走一趟!除了瞭解加盟店營運狀況之外,更可趁此探聽加盟總部的管理體制及輔導訓練制度是否健全完善。加盟開店前教育訓練應包括完整SOP作業流程說明及操做、如何挑選控管原物料、商品詳細製程(以來說要學會調製、前後場所有作業流程等)、店面內外場的控管、店面營運行銷及促銷推廣手法! 一優良的加盟連鎖體系不但有加盟開店前教育訓練,完整開店前教育訓練應包含加盟開店前後技術面、管理面及實地操作演練三大教育訓練課程!還有加盟開店後詳盡的初階、中階、高階的教育訓練課程,以培養加盟開店創業者和服務人員具有應變市場變遷的能力,和提昇整體加盟體系服務品質。 更多 加盟創業教育訓練應知大代誌
::>_<:: 21金小火鍋(臭臭鍋)加盟資訊中有提及不定期輔導、相關經驗傳授與諮詢 有些加盟總部加盟體系會設督導制度來輔導管理加盟分店,督導的工作在於管理旗下所有加盟主,讓新開店家營運能盡快進入軌道,並且協助加盟分店主設法提高營收,輔導店家解決營運上困難之處。 阿甘創業加盟網提醒加盟開店創業者 加盟督導制度若能有效發揮其功用,加盟體系運作就會越順暢,但如督導無法針對個別加盟主的問題對症下藥,提出可行的解決方案,而都是給些通則建議,那麼這督導制度,功能不彰就形同虛設。 還有些督導只查問題,不找方法,不然就是找加盟分店工作上的一些小問題,要求加盟分店解釋。或是掛羊頭賣狗肉,將督導工作重心放在監督察查加盟主,是否有私下採用其他原料而沒向加盟總部進貨等行為上,那麼這樣的督導制度,反而會成為影響加盟分店正常營運開展的一大阻力。 更多 加盟經營督導應知大代誌